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11月月底，教育部黨組成員、副部長林蕙青在2019屆全國普通高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作網(wǎng)絡(luò)視頻會議上指出，2019屆全國普通高校畢業(yè)生預(yù)計834萬人。比2018年將多出13萬。 根據(jù)國家統(tǒng)計局的公開數(shù)據(jù)，中國三季度GDP同比增長6.5%，低于二季度的6.7%，創(chuàng)下2008年全球金融危機(jī)后的最低季度增速。外部挑戰(zhàn)變數(shù)明顯增多，國內(nèi)結(jié)構(gòu)調(diào)整陣痛繼續(xù)顯現(xiàn)，經(jīng)濟(jì)運(yùn)行穩(wěn)中有變、穩(wěn)中有緩，下行壓力加大。 作為就業(yè)市場的主力軍和特殊人群，大學(xué)生就業(yè)一直受到各方關(guān)注和幫扶，學(xué)年過半，2019屆應(yīng)屆生也開始陸續(xù)進(jìn)入擇業(yè)階段，基于智聯(lián)招聘大數(shù)據(jù)，通過對應(yīng)屆生的招聘、求職及調(diào)研數(shù)據(jù)的整合，我們發(fā)現(xiàn)供需雙方的數(shù)據(jù)都呈現(xiàn)出上升趨勢，其中需求人數(shù)同比上升81%，求職人數(shù)同比上升21%。需求增長幅度高于供給增長幅度，從而導(dǎo)致今年應(yīng)屆生的就業(yè)景氣指數(shù)高于去年，從1.78升至2.68。 分行業(yè)看， 2019屆應(yīng)屆生就業(yè)景氣度最好排名第一的依然是中介服務(wù)業(yè)。此外，教育培訓(xùn)、外包服務(wù)、互聯(lián)網(wǎng)/電商和酒店餐飲行業(yè)景氣度均較高。另一方面，航空/航天研究與制造、銀行、能源/礦產(chǎn)/采掘/冶煉等行業(yè)針對應(yīng)屆生的就業(yè)景氣度較差。 分職位來看，2019屆應(yīng)屆生就業(yè)景氣度最好的10個職位中，排名第一的是銷售業(yè)務(wù)相關(guān)職位，CIER指數(shù)為1.35。此外，地產(chǎn)中介、教育培訓(xùn)等職位的景氣度排名也比較靠前。而高級管理、IT管理等職業(yè)的就業(yè)景氣度較差，很大程度上由于這類職位對工作經(jīng)驗(yàn)和職場積累的要求比較高，很少對應(yīng)屆生開放。 分企業(yè)性質(zhì)看，民營企業(yè)、合資企業(yè)和股份制企業(yè)的2019屆應(yīng)屆生就業(yè)景氣度最高，分別為3.85、2.01和1.77。國企、上市公司和外商獨(dú)資公司的應(yīng)屆生就業(yè)景氣指數(shù)較差，分別為0.22、0.55和0.62，均低于1。 分企業(yè)規(guī)模看，2019屆應(yīng)屆生在中小微企業(yè)的就業(yè)景氣度均高于1，其中，20-99人以及100-499人的中小企業(yè)CIER指數(shù)分別達(dá)到7.47和5，小微企業(yè)對應(yīng)屆生的需求量很大。相反，500人及以上規(guī)模的大型企業(yè)就業(yè)景氣度較低，均在1以下。這也意味著，初創(chuàng)型企業(yè)針對應(yīng)屆生釋放了更多的就業(yè)機(jī)會，成熟型大企業(yè)對應(yīng)屆生熱情不高。 大學(xué)生對于平均月薪的期待也在降低。智聯(lián)招聘平臺大數(shù)據(jù)顯示，2019屆應(yīng)屆生平均期望月薪為5331元，低于2017年的5409元，同比下降1%。 基于面向2019屆畢業(yè)生群體的問卷調(diào)研情況，從大學(xué)生畢業(yè)后的職業(yè)規(guī)劃來看，選擇就業(yè)的學(xué)生占據(jù)81%，慢就業(yè)占8.5%，絕大多數(shù)畢業(yè)生希望盡快步入職場。選擇考研和出國學(xué)習(xí)的大學(xué)生比例，分別為3.4%和1.2%，選擇考取公務(wù)員的2019屆應(yīng)屆生比例為1.7%，還有4.1%選擇創(chuàng)業(yè)。 
2019屆應(yīng)屆生就業(yè)市場景氣報告-final (17696).pdf
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