作者:人在江湖中 泡在這塊地兒的時間也很有些年月了,基本上也都是潛水的狀態(tài),偶爾忍不住也只是冒兩個泡兒而已。日子長了,有時候想想也應(yīng)該蹦達(dá)蹦達(dá),分享一點自己這疙瘩的事兒。既然這里大伙兒都是搞技術(shù)的,那就聊聊聽到見到的公司里面的那些人和事兒,權(quán)當(dāng)是飯后休閑吧。當(dāng)然,如今這網(wǎng)絡(luò)實在是太發(fā)達(dá)了,人肉起來也特別厲害,所以為了避免尷尬,閑扯之時俺也少不了要張冠李戴,東拉西扯的胡言亂語一番。事兒當(dāng)然都是那些事兒,但人卻不一定就是跟事兒對應(yīng)的那個人,看客萬勿認(rèn)真對待,甚至對號入座,如有雷同,純屬巧合。 公司是老美的公司,地方是在北美,做的東西很雜,本人涉及到的部分以模擬/數(shù)模混合IC為主。大概的背景也就是這個樣子了。既然是慢慢聊,那就從干活兒的人聊起吧。 人物一:老A 這里的老A跟士兵突擊沒啥關(guān)系。老A就一典型的老美,四十來歲,光是在這家公司已經(jīng)修煉了十多年的光景,十八般武藝自然都是純熟無比。要是老A年輕二十歲,那絕對就是一標(biāo)準(zhǔn)的陽光男孩。一天到晚都是樂呵呵的,甚少有見到其苦大仇深的表情。做人做事兒那是絕對的細(xì)致周到,對新進(jìn)公司剛畢業(yè)的初哥菜鳥級人物也是禮貌有加,從語言到行為都很客氣,但又不是讓你感到有距離的那種,而是從骨子里面透出一種親和力。正因為這個原因,有在公司做過實習(xí),后面到公司來工作的哥們兒還指定想到老A手下。遇到公司內(nèi)部的管理結(jié)構(gòu)調(diào)整,想要跟老A的人也總是少不了的。至于能不能跟上,那最終決定權(quán)當(dāng)然在上層的老大們手中。由此可見老A受歡迎的程度。 老A追求各種戶外運(yùn)動,對于跳傘之類的高危項目甚是熱衷。或許這也是受家庭的影響吧,聽說他老爸也是一個跳傘運(yùn)動的愛好者。老A每年總要跳N次傘,公司里面自然也少不了要擺上很多的照片。談起跳傘來總是少不了各種親身經(jīng)歷的話題,甚至包括發(fā)生的各種大大小小的事故,讓我等這幫陸鴨子們眼睛鼓得跟牛蛋一般大。因為跳傘的原因,每每當(dāng)公司買個人保險的時候,老A都是屬于被特殊對待的對象,因為保險公司也都跟猴一樣精,你娃搞些危險動作,那怎么說也得讓你擔(dān)待那些風(fēng)險跟責(zé)任吧。 除了跳傘,老A還時不時搞些讓我等目瞪口呆的事情。去年還是前年冬天的時候,這哥們兒跑去山里面參加什么越野跑。窗外就是快零度的溫度了,山里面就更不用說了。光是跑步倒也沒有啥,老美熱愛跑步的那可絕對不是少數(shù)人,但是項目里面還包括諸如趟過沼澤地,甚至潛水之類的項目,那就讓人不寒而栗了。這哥們兒自個兒也在感嘆,這不是花錢買罪受嗎,不過還是義無反顧的去了,只是回來好幾天鼻子都是堵著的。大概是血液里面帶著戶外運(yùn)動的基因吧,老A每年的年休假也總是提前一年就早早的定好了。上山,下湖,跑海邊之類是少不了的。因為假期早定,即使遇到項目忙也能夠成行,只要關(guān)照安排好就行了。這一點當(dāng)年還真是讓我等初來乍到的老中驚得目瞪口呆。項目那么緊張,居然還敢出去休假,要換成國內(nèi),說不定還沒有回來就已經(jīng)被掃地出門了。 這種事情看看也就是了,我等膽小,還是不敢這么玩兒的。要想休假都是等到提前幾周,看看不怎么忙了才提交申請。當(dāng)然,例外的情況也不是沒有,一次因為老A跑得不夠遠(yuǎn),大概就兩三百公里吧,遇到項目要出片子,還是被中途抓回來了一天。于是老A就得出一個結(jié)論,一定要跑得足夠遠(yuǎn),要到不能被抓回來的地方才行。 侃了半天,都是關(guān)于老A怎么個逍遙的,似乎老A的生活就是如此的輕松自在。實際上呢?國內(nèi)國外,干工程的又有幾個人能夠跟“苦逼”這兩個字不沾邊呢。我跟老A一起做過不止一個項目,頭一個項目就讓我對老美工程師的認(rèn)識有一個大的變化。之前一直認(rèn)為亞洲公司的員工都是牲口的干活,日干夜干,只要能喘氣,就得干活兒。日本不知道,中國韓國反正是這個風(fēng)格。讀書的時候一個韓國的哥們兒博士畢業(yè)前拿到三星在韓國研究院的一個工作offer,福利很好,甚至包括相當(dāng)于在當(dāng)?shù)刈夥繋啄甑难a(bǔ)助和一大筆安家費(fèi)(想想要是在上海北京租個3室的房子,靠近公司,幾年下來得花多少?),但是這個哥們兒最后還是放棄了那個機(jī)會。一個主要的原因就是他聽說那里的人晚上10點前就一般沒有回家的(這倒是跟華為有點像),于是乎還是找了個老美的公司,起碼還有閑暇的時候可以去打打高爾夫球。 回到正題上面來,在公司干活兒其實一點也不像想象的那么輕松。項目稍微忙一點就要加班。加班是沒有加班費(fèi)的,純屬自愿行為。如果不自愿也沒有問題,干不干在于你。但是到時候東西出不來,會不會被開掉就在于上面的頭頭們了。所以要是想繼續(xù)吃這口飯,還是只有“自愿”這個唯一的選項,因為項目的進(jìn)度是不會讓人能夠輕輕松松每天8小時就能夠搞定的。加班干活兒或者在公司,或者回家連上公司網(wǎng)。不太緊張的情況下,回家基本上就是干一陣子活兒,改改電路,看看仿真結(jié)果。遇到再忙一點那每天睡覺就只有在零點之后久了,一兩點也是再正常不過的了。 忙的時候,兩三點了跟老A在網(wǎng)上郵件來郵件去的事兒也有。有時候早上開會時看見老A鼓著個黑眼圈悲催道,昨天又干到5,6點,回去才睡了一個多小時就爬起來了,就忍不住感嘆,這干工程的人怎么就總是在跟“苦逼”二字打交道啊。四五十的人還繼續(xù)這樣的生活,老美也真是淡定啊。好些老美要一直干到70出頭干不動了才退休。從另一個角度看,人家還真是心態(tài)好,干活兒和放松兩不誤。這頭還在夯次夯次的干活兒,轉(zhuǎn)身就從天上往下跳了,論高度,那可比跳樓高多了。難道那也是一種發(fā)泄? 人物二:老B 老B,號光哥,老美,四十來歲,在公司已經(jīng)干了超過十年了,在其擅長的領(lǐng)域里面,也是公司數(shù)一數(shù)二的人才了。之所以叫光哥,跟砸缸的老前輩和做慈善的標(biāo)哥也沒有關(guān)系,因為人家頭是光的,所以就叫光哥了。說幾句擦邊打網(wǎng)的話,老美的光頭還真是不少。不知道是因為出現(xiàn)了地中海就干脆全剃掉還是因為就是喜歡那種風(fēng)格。這種事情我們也不好問不是,跟光哥可遠(yuǎn)沒有熟悉到那種程度。嚴(yán)格說來,俺跟光哥這些年還真沒有說過多少話。光哥一個很大的特點就是沉默寡言,這跟老美的普遍風(fēng)格還是頗為背道而馳的。 和老A的熱情陽光完全相反,光哥是個絕對的悶葫蘆,平日里面也不茍言笑,一天到晚的絕大多數(shù)時間都盯著電路琢磨,用鉆研這個詞兒絕對不為過。據(jù)跟光哥一起做項目的人講,光哥做東西做得很深很細(xì),咋一看光哥的電路,有些地方覺得很是奇怪,加了一些電路卻不知道究竟有什么用。只有到了特定的條件下面,這些電路動作起來了才終于恍然大悟。光哥長久以來一直是單身。單身有單身的好處和壞處。單身干起活兒來可以更加的心無旁騖。平日里光哥就是不聲不響的盯著電路搗騰,到了項目忙得時候,這位老大甚至一整夜的耗在公司里面。當(dāng)然人是不可能不睡覺的,N多在公司加夜班的人都曾描述過光哥兩眼迷糊趴在桌子上的情景,然后不知啥時候又看見這哥們兒坐起來了。這場景讓我想到了華為的奮斗者協(xié)議,也想到了傳說中華為辦公室角落里的棉被。 大概是因為性格使然吧,光哥做事力求精準(zhǔn),哪怕只有一點點地方不清楚在他這里也是屬于無法容忍的范疇。這一風(fēng)格實際上也是一把雙刃劍。片子要是最后順利準(zhǔn)時出了,自然是皆大歡喜,要是因為各種原因進(jìn)度被影響了,那就少不了各種各樣的微辭了。好在光哥的江湖地位足夠穩(wěn)固,上面的大佬們輕易恐怕也不至于有動這位老大的主意,最多不過是在別的方面發(fā)泄發(fā)泄,或者給他點小鞋穿罷了。而光哥呢,任憑風(fēng)吹雨打,還是保持自個兒悶頭干活兒的風(fēng)格,充分體現(xiàn)出了淡定的老黃牛精神和不屈不撓的作風(fēng)。這里面或許也夾雜了幾分技術(shù)控們在商業(yè)模式下面的無奈吧。 說到光哥自然少不了說到加班這回事兒。 說到加班就不妨把這個話題扯開一點。反正這也是在閑侃,天南地北也沒關(guān)系。古今中外,做IC這一行加班是正常的,不加班那到真是奇聞,起碼對我這個孤陋寡聞的人來說是這個認(rèn)識。干IC設(shè)計這一行,基本上都是彈性工作制,好處是你可以相對自由一點的安排時間,不用卡著點上班刷卡,但另一方面,也跟八小時工作制說再見了。大佬們確定項目進(jìn)度的時候那是可著勁兒的把時間壓縮,隨之而來的就是下面的人必須要把大把大把的“私人時間”扔到干活兒中去。一天8小時,那哪兒夠干活兒啊,開個會,東一下西一下,還沒有干多少活兒就全折騰光了。時間不夠怎么辦,加班羅。這個事情還真別抱怨,古今不好說,中外則是一個理兒。以前覺得國內(nèi)加班是正常事兒,到了老美這邊才發(fā)現(xiàn)人家加班也是無怨無悔的。到了活兒緊張的時候,這邊設(shè)計的人在夯次夯次的改電路,跑仿真,或者在實驗室里面沒日沒夜的調(diào)試,那邊做版圖的也是通宵達(dá)旦的干。看看都是四五十的人了,干起來還真有點拼命三郎的勁頭。熬夜之后要是運(yùn)氣好點,活兒趕出來了,第二天可以補(bǔ)補(bǔ)瞌睡,要是活兒沒搞定,那第二天就趕緊多沖幾杯咖啡吧。好在公司的咖啡是免費(fèi)供應(yīng)的,只要肚子裝得下,就盡管去灌吧。 其實不光老美,連一向以悠閑著稱的法國人在這個事情上也沒得例外。我曾聽說法國人一天只上6小時班,沒有確認(rèn)過,但知道歐洲那邊好些地方周末連很多商店都不一定開門。但從法國同事身上好像沒有看到那份悠閑。有一陣子我們跟法國那邊一起做一個項目。因為時差,法國比我們早大半天的樣子,差不多我們上班不多會兒,人家就該是下班時間了。 所以每次兩邊要一起開會,我們都是賊早賊早的,人家那邊則是忒晚忒晚的。這也就罷了,有時候都到這邊的下午四五點了,一封郵件過去人家也是立馬就回,所以不得不感嘆,這干工程的人在哪里都是個勞碌命。不管在什么樣的社會環(huán)境下面,不這樣干就啥也弄不出來,這競爭也都是全球性的。 前一陣子,光哥終于在不聲不響中結(jié)婚了。婚后回來的光哥還是一如既往的低調(diào)悶燒男。既然已經(jīng)多了家庭生活了,今后,大概光哥會少一些在公司通宵達(dá)旦了吧? 人物三:老C 按照中國傳統(tǒng)的文化來看,多子多福,老C絕對是大富大貴的人。老C年齡其實不大,離40估計都還差著點。從老美頂級的理工學(xué)校本科畢業(yè)之后,就投身進(jìn)入了IC這個行業(yè)。這些其實都不是最關(guān)鍵的話題,最關(guān)鍵的是老C已經(jīng)是八個小孩他爹了。每次只要公司有什么活動,老C全家出動的時候那是絕對的壯觀,他家直接就可以占領(lǐng)一個桌子了。所以人家都形容他家開的車是校車了。老墨和老黑不論,老美的白人家庭一般是2-3個小孩,所以老C的8個小孩就顯得異常突出。 老C是虔誠教徒,他的教派深信每一個小孩都是上帝賜予的,所以有沒有小孩應(yīng)該是完全取決于上帝的意志,人類不應(yīng)該干預(yù)。所以這些年來,他家基本上2年左右就添一個小孩。一般的老中家庭2個小孩居多,3個小孩就已經(jīng)比較少了。究其原因一方面是精力上面,一方面是經(jīng)濟(jì)上面。國內(nèi)帶小孩,大部分家庭都是爺爺奶奶外公外婆輪流上陣幫忙,這邊的老中帶小孩雖然很多父母也會從國內(nèi)過來幫忙,但又是簽證,又是那么遠(yuǎn)的距離,怎么說都還是不方便。往往等小孩一兩歲,父母回國了就送幼兒園。即使送幼兒園,早上準(zhǔn)點送,下午準(zhǔn)點接,然后晚上回家也要帶,一個小孩基本上就把兩口子搞得精疲力盡了,兩個基本上就已經(jīng)快到極限了。要是趕上小孩生病那就更頭痛了。特別是小孩送幼兒園,一遇到園里一個小孩生病,往往一堆的小孩跟著傳染。趕上流感季節(jié),運(yùn)氣不好那真是三天兩頭的中招。小孩被傳染后說不定又把大人傳染了,然后全家中招。一個同事說有一個月,他家小孩基本上接近1/3的時間都呆在家里面,兩口子就只有輪流休假,弄得兩口子的假都快用光了。送小孩去幼兒園經(jīng)濟(jì)上的負(fù)擔(dān)也很重。幼兒園一個月的費(fèi)用各地不等,俺們這里差不多$1200,往南三四十公里可以高達(dá)$1800,北面出去二三十公里少一點,也要一千出頭。IC行業(yè)的博士畢業(yè)在這塊地方估計一年工資也就8,9萬,刨掉30%多的各種苛捐雜稅,一個月也就只有四五千塊錢。再刨掉一點養(yǎng)老,刨掉房貸車貸,余下的也就三千來塊錢了,這還是沒有扣掉水電氣,伙食和房屋維修什么的費(fèi)用,可想而知幼兒園這一塊占了多大的比重。而且老美的工資遠(yuǎn)沒有國內(nèi)的漲幅高,能夠有2-3%就已經(jīng)不錯了。這個漲幅其實也僅僅是夠平衡通貨膨脹而已。家里要是只有一個人工作(這邊這種情況不少),一個小孩上幼兒園就滿緊張了,兩個小孩就真的很頭痛。但對于老美而言,實在不行大不了就不去幼兒園,或者找個差點的,便宜點的;而對老中而言,要讓小孩學(xué)語言,學(xué)人家的文化,又必須要把小孩送幼兒園,還生怕幼兒園差了,總不能像老墨老黑一樣放敞馬吧。誰叫俺們國人注重教育呢。就這之前一陣子,加州那邊提出了一個SCA5的法案,美其名曰保證各個族裔有公平的進(jìn)大學(xué)的機(jī)會,實質(zhì)上就是要限制亞裔小孩進(jìn)入名校(大學(xué))的數(shù)量。本來當(dāng)前的情況對這邊的老中的小孩們就已經(jīng)很不公平了,老中的小孩必須要比白人和黑人的小孩優(yōu)秀很多才能夠得到同等的機(jī)會,現(xiàn)在居然還要玩兒陰的,直接性限制入學(xué)數(shù)量,這絕對是動了華人核心利益里面最核心的那塊蛋糕。從來一來就讓人覺得是一盤散沙的老中們這次是空前團(tuán)結(jié)和一致,各種措施鋪天蓋地的,終于還是把那個法案給壓下去了。由此就可以見得老中們對子女教育的重視程度。 話扯得太遠(yuǎn),趕緊回到老C身上來。對于老C來說,幼兒園的問題不用考慮,自己家里小孩就夠多了,背后還有教會,那里還有無數(shù)的小孩,再加上人家本來就是老美,又沒有什么語言文化的問題,而且又不像中國人一樣望子成龍,望女成鳳什么的,一切都很簡單。其實不僅僅是幼兒園,老C家的小孩連小學(xué)都不用去上,聽說他們上的是家庭學(xué)校(home school)。具體大概是幾個家庭聯(lián)合在一起,當(dāng)然應(yīng)該是小孩都很多的家庭。父母們當(dāng)老師,一個家庭負(fù)責(zé)教一門課,每學(xué)期參加統(tǒng)考,只要成績合格就相當(dāng)于拿了同等學(xué)歷的東東了。聽到老美們這個搞法,我當(dāng)年是差點把下巴都驚得掉下來了。俺果然還是孤陋寡聞啊。老C家不僅小孩多,還養(yǎng)羊養(yǎng)雞。養(yǎng)羊是為了有羊奶,養(yǎng)雞是為了收雞蛋。要是遇上雞蛋吃不完,公司里面就有人去忽悠老C賣點出來,那可是純天然的有機(jī)蛋哦。對于老C家搞養(yǎng)殖這回事兒,我覺得更主要還是為了提高飲食上的品質(zhì),畢竟這里普通牛奶也就兩塊多一個加侖(3.78升),普通雞蛋一打也就一塊多錢,飲食這一塊在經(jīng)濟(jì)上面的影響應(yīng)該還是不大的。 說了大半天,話題都圍繞老C的生活方式去展開了。還是要回到主題上面來。老C在公司也待了十年了吧。干活兒那是沒得說,有板有眼的,很有條理。啥時候做什么,接下來要做什么都有一個長長的清單。對于技術(shù)上宏觀和微觀細(xì)節(jié)的把握絕對無愧于人家畢業(yè)的學(xué)校那張牌子。而且老C的耐心特別好,有人問點啥東西那真是一點一點的解釋。想想也是,人家要是耐心不好,家里也不會有那么多小孩子了。不過也是因為家里小孩多,要讓老C想老B那樣總是熬更守夜的干活兒,那也太難為他了。再加上老C好像還管理著一個什么慈善組織,偶爾還要往中南美洲跑一趟什么的,所以老C更多的還是在標(biāo)準(zhǔn)的工作時間中做好自己的本職工作。當(dāng)然,到了需要加班的時候,老C也是不會含糊的。不過話又說回來,干IC這一行,只是追求技術(shù)的話,日積月累會不斷進(jìn)步,但是要從技術(shù)上很快把職位頭銜做上去,恐怕還真是要付出很多額外的時間才行。除非你老爸是李剛張剛王剛什么(老美這邊其實也很講究這個,嘿嘿)。這在老美的公司里面也是同一個理兒。這幾年似乎沒有看到老C在獨(dú)立領(lǐng)導(dǎo)一個什么項目,而且升職相對也比較慢,或許也是這個原因吧。畢竟要在項目里面負(fù)責(zé)就要過上老A, 老B的生活了。不過每個人都有自己的追求和生活方式,有人潛心鉆研技術(shù),有人期望飛黃騰達(dá),有人則是希望在工作和生活中找到一個安靜的平衡,只要生活得舒心,其實都挺好的。 人物四五:老D和老E 之所以把D和E并在一起,是因為這兩哥們兒有不少相同的地方。他們都是從同一所老美的頂級理工院校博士畢業(yè),到公司的時間都在5年以內(nèi),而且也經(jīng)常混跡在一起,都屬于晚來晚歸的夜行動物。相比之下,老D的工作時間更加反常規(guī),他正常的上班時間一般在中午12點前后,下班時間自然也就在晚上8,9點之后了。如果說老E晚上七八點走還能夠說得通,畢竟人家是光光一個,老D晚上可勁兒的在公司折騰就有點另類了,他可是結(jié)了婚的人。換我等這樣干,家里面估計早就鬧翻天了。好在老D家里那位也是一個純事業(yè)型的,沖著那職業(yè),估計收入比老D只高不低。兩個人也沒有看到有要小孩的意思,真是一心一意搞事業(yè)和享受生活。 老D是從東歐過來的,數(shù)學(xué)底子很好,學(xué)物理出身,據(jù)說還拿過什么數(shù)學(xué)比賽的獎之類。從老D身上,你是能夠切實體會到扎實的數(shù)學(xué)基礎(chǔ)對技術(shù)發(fā)展的強(qiáng)大影響力。老D做東西很重理論指導(dǎo),經(jīng)常是不慌不忙的先從理論上面推導(dǎo)一番,或者通過計算優(yōu)化得出一個方向性結(jié)論或者具體的優(yōu)化結(jié)果之后,才開始動手做細(xì)節(jié)的東西。按照老D的觀點,在理論上得出可行的方案才有繼續(xù)下去的必要,而且只要理論上面證實了可行,剩下的具體解決方案的實現(xiàn)就不是什么大事兒了。當(dāng)然,這種方式也時不時把跟老D一起做東西的有些人搞得怨聲載道的,說這哥們兒的想法也太理想化了一點,實際要做會有這樣那樣的問題。這個時候老D就會不緊不慢的來討論一下,然后這哥們兒的思維就開始天馬行空,浮云滿地的發(fā)散開來了,不時蹦幾個新點子出來,不一定都能解決問題,但是大伙兒嘰里咕嚕討論一番,不定解決方法就有點影兒了。因為腦子轉(zhuǎn)得快,老D對未知的新事物那是絕對的興趣濃厚,不過要讓他去做重復(fù)性的勞動就有些勉為其難了。所以人都說這哥們兒適合去大學(xué)里面當(dāng)教授,只要點子多就行了。這樣的人才,在公司里面則是要遇到能夠用他的老板才行。讓老D做新產(chǎn)品研發(fā),那是正對他的胃口,要是只是“微創(chuàng)新”的小敲小打或者是苦逼的體力活兒,人家就完全沒有興趣了。好在他的老板也是恰好是充滿學(xué)術(shù)氣質(zhì)的技術(shù)牛人,能夠充分理解老D的“苦衷”,然后把這塊鋼用在最需要的地兒,最后落得一個皆大歡喜的結(jié)局。要是遇上一個產(chǎn)品推動型的老板,估計老D也早就不在這旮旯了。 老D平日里很陽光,也甚是健談,可以在公司旁若無人的滔滔不絕,也經(jīng)常“肆無忌憚”的高聲大笑。往往聽到有人在嘰里呱啦旁若無人的打電話,或者討論問題,那十之七八是老D正在激情澎湃。如果去和老D討論什么問題,這哥們兒的態(tài)度是絕對沒法說了,而且耐心還是超出正常范圍的好。為了說明一個東西,他可以從最細(xì)枝末葉的邊角余料開始解釋,一路繞上繞下,不厭其煩的照顧每一個細(xì)節(jié),然后到達(dá)終點。有時你的覺得他實在有點唐僧了,但他還是興致勃勃的繼續(xù)著。 老E跟老D不同,他是來自北美的,給人感覺比老D低調(diào)很多了。老E就一很簡單的人,沒有什么城府,一門心思都花在干活兒上面。不論老板給他什么活兒,也不管活好活壞,反正都是悶著頭的搗騰。一天到晚,不論樂呵呵也好,愁眉苦臉也好,都是掛在臉上。時不時跟老D熱烈討論一下,然后夾雜很多扯淡相互打趣,給公司里面沉悶的氣氛添加了不少的人氣。大概是因為跟老D畢業(yè)于同一所學(xué)校,兩人在學(xué)術(shù)上面的態(tài)度還是很類似的,雖然工作之外都是嘻嘻哈哈的模樣,但回到工作上面都是那種一絲不茍,窮追猛打的類型。老中的工程師做東西經(jīng)常是做到差不多就行了,只要結(jié)果沒啥問題,別的也往往不太深究了。而他們的風(fēng)格則迥然不同。遇到什么問題那是一定要打破沙鍋問到底,非要折騰個所以然出來才罷手,而且如果可能,一定要在理論上面找出依據(jù)或者推導(dǎo)出來。往往很多關(guān)鍵的進(jìn)展就是從一些很容易被忽略的細(xì)節(jié)當(dāng)中提取出來的。這一風(fēng)格或者也跟他們畢業(yè)的學(xué)校有關(guān)。公司里面幾個從這所頂級牛校出來的人,不論年輕的還是年級大一點的,都有這種風(fēng)格。近朱者赤,近墨者黑,在同樣的環(huán)境中泡上8-10年,怎么也會打上不少的烙印吧。不要看學(xué)術(shù)上面老E很是老練,但是生活當(dāng)中這哥們兒就是一個大男孩兒。公司有什么活動的時候,別人要不就是拖家?guī)Э趨⒓樱痪褪前涯信笥褞н^來,這哥們兒可好,直接把他老妹給帶過來了。遇到公司萬圣節(jié)搞化妝午餐,老E也總是積極參與(這種事情老中一般就當(dāng)一看客,估計90前后的這批小孩子會有些不同吧)。前一陣子頭一次聽說這哥們兒有女朋友,然后還是一個滿世界跑的主兒,這會兒好像跑到中國來呆幾個月。干啥不知道,沒問過,只是不知道會不會被霧霾給熏回來。 |